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陕建材院职工复工工作方案

发布时间:2020-02-07 14:47:11 阅读次数:
        根据上级相关部门关于疫情防控期间企业复工工作要求,为合理开展我院新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间复工工作,结合我院实际,制定本方案:
      一、目标任务
      有效隔离传染源、切断风险源,保障各项预防处置工作落实到位,有效预防和控制新型冠状病毒感染的肺炎疫情蔓延,保障全院职工的身体健康和生命安全,确保我院工作平稳安全并有序开展。
      二 、工作职责
      我院应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组负责统筹做好全院复工期间新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,全面指导部署我院疫情防控和应急处置工作,对应急事件等重大问题进行决策,审定对外发布和上报信息。
      1、强化落实主体责任。各部门要全力做好各项疫情防控措施,确保做到防控机制到位、员工排查到位、设施物资到位、内部管理到位;要统筹谋划、提前应对,扎实做好复工疫情防护等工作;要加强应急值守,工作人员手机保证24小时开通;要细化分工、责任到人,切实把各项工作措施落到实处;
      2、强化部门管理责任。各部门要加强对职工的的日常管理,督促有序引导返市和返省人员错峰出行,在复工后分批有序到岗,避免节后人群大规模流动,严防输入性疫情发生;
      3、强化监管责任。院疫情防控工作领导小组要加强复工后各部门疫情防控工作的指导、审定、监督和检查,做好疫情防控风险监测工作;要及时汇总梳理复工各部门各类信息和问题,开展疫情监测,接收各类突发事件报告,做好跟踪处置和上报工作。
      三、防控措施
      1、必须严格执行我院疫情防控方案和应急预案。各部门要落实好本部门疫情防控主体责任,由部门负责人负责本部门疫情防控全面工作。要结合部门实际情况和职工人员状况,制定本部门疫情防控具体的工作方案,将防疫工作细化落实到各办公室、实验室,明确各级责任人;
      2、必须全面核查员工情况。各部门复工前,要详细掌握和了解每名职工的健康状态、节假日期间出行和参加集会聚会情况,按照“一人一档”做好建档筛查工作,排查确认职工节假日期间密切接触者中是否有重点疫区来源地人员和外来员工返市交通信息,并要求职工如实报告来西安前居家观察体温测量情况。对来自或去过疫情重点地区的人员一律严格落实医学观察,对其先行隔离14天,排除疫情后方可上岗工作,期间不得与其他员工进行接触,企业要落实好其生活保障和心理疏导工作;
      3、必须组织消毒和安全检查。复工后,各部门要对办公室、实验室、走廊、洗手间等公共场所和人员聚集场所的设施、设备进行消杀防疫,对仪器设备进行安全检查。同时要落实每日对全体上岗人员进行早、晚两次体温检测,如有发热或咳嗽的情况立即送其到医疗机构就诊,排除疫情后方可上岗工作。每日上、下班前后,各部门要对办公场所、人员集中区域进行消杀防疫,重点区域应多次消杀。各部门每日要对进出车辆、人员、消杀防疫情况进行登记,对于到来办理业务的外来人员要特别关注,做好防护措施后方可进行接洽。一旦发现员工有确诊病例或疑似感染者,立即报告并停止生产,逐人进行核查,待消除疫情后方可恢复生产;
       4、必须加强对职工的宣传引导。各部门复工期间要对部门职工加强疫情防控知识宣讲,在人员聚集区等位置悬挂疫情防控宣传条幅、张贴通告,切实提高每一名员工的防范意识和参与社会群防群控的自觉性;
       5、必须执行“日报告”制度。 各部门复工后每日要将员工返岗信息档案、员工健康跟踪管理情况、防疫工作开展情况,以微信、电子邮件等非直接接触方式向院疫情防控领导小组报告,突发紧急情况应立即上报;
      6、电子测温器至少保证每个集中办公区域一个、家属区大门各一个,条件允许的情况下为每个部门配备;
      7、要加强消毒液、酒精等物资储存、使用过程的安全指导,掌握正确的使用方法,按照操作流程规范使用、安全存放;各部门要保证工作场所必须配备洗手液;
      8、强化单位进出管理,暂时取消桶装水送水,个人快递不得邮寄至单位地址,上班人员不得订购外卖至单位,杜绝职工同社会人员接触,门口做到每名进入人员测温,外来人员登记;
      9、各部门采用“精准复工”,在疫情防控期间暂停钉钉打卡制度,弹性工作时间,为确保各项工作正常开展,尽可能采用视频会议、微信群等方式讨论、布置工作,减少人员聚集;
      10、院疫情防控工作领导小组要加强对各部门防疫工作日常检查,落实检查责任;
      11、加强安全生产检查,绝不能因为疫情忽视安全生产;
      12、按照集团党委关于疫情防控的要求,组织动员我院全体党员把打赢疫情防控阻击战作为当前的重大政治任务,充分发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用,确保各项工作落到实处;
      13、加强对职工的思想教育,确保职工队伍稳定。将我院《致全院职工和家属的一封信》宣贯到每一位职工,教育职工配合好地方社区和街道管理,绝不能给地方添乱;
      14、关爱职工,注意职工心理疏导,特别是对于长期坚守在一线的职工,要选树典型,给予奖励。
      附件:1、陕建材院人员返岗信息档案
                  2、陕建材院返岗人员健康档案汇总
 
 
                                          陕西省建筑材料工业设计研究院
                                                          2020年2月7日
 
附件1:
陕建材院人员返岗信息档案
部门名称(盖章):                       
姓名   所在部门及职务   手机号码  
个人及家属是否前往湖北、温州 个人及家属是否从湖北、温州返回 个人及家属是否途径湖北、温州
           
个人及家属是否接触
湖北、温州往返人员
个人及家属是否出省(除湖北、温州) 个人及家属是否出国出境
           
从何地返及时间   交通方式及车次   西安居住地址  
是否出现发烧、乏力、干咳等症状   具体症状及处置措施  
其他需要说明的事项  
备注:1.统计间从2020年1月20日起算;2.家属只统计居住在一起的;3.请在是或否栏打√。
 
本人承诺:对以上填报信息的真实性负责。
签名:                                               2020年2月  日